Штат 850 чел. (в отделе работают начальник и 3 специалиста).Работа в 1с 8.3."Зарплата и кадры"Умение работать в режиме многозадачности.Кадровое делопроизводство в полном объеме (оформление в...
Подбор персонала: руководящий состав (мастера/помощники) по всем направлениям производства, рабочие специальности (макетчики, отделочники шпоном/карбоном, поклейщики, швеи, слесари, токари, операторы ...
Кадровое делопроизводство в полном объеме в программе ЗУП 8.3 (в соответствии с требованиями ТК РФ) штат 510 человек (в отделе 3 человека):• прием, перевод, увольнение, оформление отпусков, командиров...
Оформлять прием, перевод и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством;Формировать и вести личные карточки Т-2 работников;Вести учет предоставления отпусков работникам;Ведение во...
- Ведение кадрового делопроизводства по иностранным сотрудникам: прием, увольнение, отпуска (Узбекистан, Таджикистан);- Подготовка документов для ФМС (без поездок в ФМС);- Без ведения воинского учета;
Многопрофильное кадровое агентство (без домашнего персонала и массового подбора). Обязанности:В работе вакансии - менеджеры, программисты, инженеры, РОПы. Отчетов не требуется.Требования: Опыт в подбо...
-Поиск и подбор персонала.-Ведение кадрового делопроизводства.-Отчетность по работе. В многопрофильный медицинский центр Живица Плюс в связи с расширением требуется на постоянную работу менеджер по персоналу.-Офомление в соответствии с ТК РФ с первого дня, -Рабочий период с 08.00 до 1...
- Поиск персонала: размещение вакансий, поиск резюме;- Проведение телефонных интервью (отклики и холодный поиск), собеседований;- Формирование кадрового резерва. - Работа в офисе, график работы с 9 до 18 понедельника по пятницу;- Заработная плата определяется по итогу собеседования;- Оформление по ТК РФ;- Бесплатное питание на территории предприятия.
- Проведение собеседований (телефон, видео, личное)- Подбор и адаптация персонала на производстве (Операторы станка, механики, электрики, водители погрузчика, кладовщик)- Обучение, ввод в должность на...
Разработка и реализация стратегий по подбору и адаптации персонала.Проведение полного цикла подбора сотрудников: от составления вакансий до успешного завершения испытательного срока.Оценка компетенций...
Активный поиск резюме кандидатов;Проведение первичного интервью по телефону, назначение встреч;Участие в формировании кадрового резерва компании;Мониторинг рынка труда;Ведение базы данных кандидатов;О...
- Поиск и подбор линейного персонала в сфере гостинично-ресторанного бизнеса- Ведение отчетности в CRM-системе- Мониторинг рынка труда, ожиданий кандидатов и заработных плат в аналогичных компаниях- П...
Обязанности:- самостоятельно составлять и размещать вакансии, в том числе в телеграм-каналах;- тщательно рассматривать резюме, подбирать кандидатов;- общаться в чатах; - пройти обучение. Условия:- удаленно;- возможно совмещение с декретом или с другой работой;- есть обучение;- без продаж;- свободный график работы;- для работы нужен только телефон;- выплата один раз в месяц.
- Рекрутинг, сорсинг, поиск и оценка персонала - все вакансии хорошие, не масс-подбор!!! Направление ИТ, техническая сфера, проведение первичного телефонного интервью Оплата 30% от сделки, по факту оплаты, компенсация за использование тел. связи - безлимит, контакты предоставляются
Есть опыт работы в подборе персонала от 1 года;Хочешь быть частью нашей команды и идти на результат;Не ждешь идеальных откликов, а с азартом ищешь лучших кандидатовРазница по времени с Москвой не боле...
- Поиск кандидатов с помощью: работных сайтов, соц. сетей, мессенджеров, рекомендаций, прямого поиска- Коммуникация с внутренним заказчиком: разработка профиля кандидата, запрос обратной связи по канд...
- Поиск предприятий-работодателей и взаимодействие с ними по организованному набору- Взаимодействие с представительствами в Республиках Узбекистан и Таджикистан по вопросам организованного набора инос...
- Подбор сотрудников на различные должности (ИТР);- Участие в адаптации и обучении новых сотрудников, взаимодействие с руководителями по вопросам повышения эффективности;- Участие в развитии корпорати...
